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Sobre Nosotros

NuestraHistoria

Industrias Sintéticas de Centroamérica S.A. (INSINCA, S.A.) nace el 26 de mayo de 1966 como la primera empresa textil dedicada a la fabricación de tejidos planos a base de fibras sintéticas y artificiales (poliéster/rayón-viscosa) en El Salvador.

Surge a través de la iniciativa de dos países: El Salvador y Japón. Con una coinversión de El Gobierno Salvadoreño, a través del entonces Instituto Salvadoreño para el Fomento Industrial (INSAFI), actualmente CORSAIN y cuatro empresas japonesas: Toray Industries, Inc., Mitsui Company, Ltd., Chory Company, Ltd., Gisen Company, Ltd.

Comenzó su producción en 1967, con los departamentos de  tejeduría, tintorería y acabado con una capacidad de planta de 100,000 yds, mensuales. En 1972 se estableció el departamento de hilandería.

Desde entonces, INSINCA  ha ido incrementando su capacidad de producción y actualizando su maquinaria, con lo cual ofrecemos al mercado nacional e internacional tejidos de excelente calidad, durabilidad y resistencia,  convirtiéndonos en una industria líder en el suministro de telas a base de mezcla 65% poliéster y 35% rayón dirigidas al segmento de uniformes escolares, empresariales y para la confección de prendas formales y casuales.

Diferentes generaciones han vestido con nuestros tejidos,  recibiendo a cambio de su fidelidad  ¡la  más alta calidad!

Misión

Fabricar y comercializar productos textiles que satisfagan las expectativas del consumidor, a través de una gestión efectiva de mejora continua de los procesos asegurando la calidad a nuestros clientes, crecimiento y sostenibilidad a nuestro personal y rentabilidad a nuestros accionistas.

Visión

Ser una empresa líder en la fabricación de tejidos de fibra sintética y artificial que ofrezca a sus clientes productos innovadores y de alta calidad utilizando procesos eficientes que generen costos competitivos para mercados globalizados a través de un servicio y atención al clientes efectivo, garantizando a su  personal, desarrollo y estabilidad laboral.


Mística
de trabajo

La mística de trabajo se fundamenta, en el conocimiento y  experiencia dejada por el personal japonés y la  laboriosidad del recurso humanos  salvadoreño, que con  el pasar de los años nos ha permitido  constituirla como nuestra mejor fortaleza, permitiéndonos satisfacer los mercados más exigente tanto nacionales como internacionales, tal es el caso del mercado de Estados Unidos.

Política
de calidad

“Estamos comprometidos en ofrecer productos textiles de excelente calidad, a través de sistemas estandarizados y certificados a nivel internacional, mediante una sólida organización que garantice la implementación de una filosofía de mejora continua en nuestro personal, procesos y productos”.

Nuestros
Valores

CALIDAD Y PRODUCTIVIDAD: El diseño, producción y venta de nuestros productos y servicios lo realizamos con altos niveles de calidad y productividad para obtener la satisfacción de nuestros clientes de forma consistente.

HONESTIDAD: Calidad de nuestras actuaciones, basadas en el principio de la más alta sinceridad ante la gestión de nuestros procesos, actuando siempre con la verdad frente a nosotros mismos, nuestros clientes, nuestros superiores y nuestro entorno general.

RESPONSABILIDAD: Forma vital en que asumimos y ejercemos todas nuestras funciones de manera que podamos ofrecer una respuesta seria y responsable a las necesidades de nuestros consumidores y de la sociedad.

SENTIDO DE PERTENENCIA Y LEALTAD: Fomentamos el sentido de pertenencia y lealtad en nuestro personal con el propósito de darle cumplimiento a los compromisos establecidos en nuestra Misión y Visión empresarial.

ORDEN Y LIMPIEZA: Cultivamos en nosotros una cultura de imagen que unida a la calidad y productividad de lo que hacemos nos hace alcanzar altos estándares de cumplimiento con una gestión basada en elevados niveles de orden y limpieza en las fases apropiadas de nuestros procesos y en el entorno general de nuestras instalaciones.

COMUNICACIÓN EFECTIVA: Modernizamos nuestros sistemas de comunicación para permitir la fluidez de la información en todas las direcciones y en toda la estructura organizativa.

TRABAJO EN EQUIPO: Fomentamos y desarrollamos una filosofía de trabajo en equipo que permite la participación e integración de todo el personal en el cumplimiento de los objetivos de la empresa.



Su inauguración se enmarca en la celebración del 50 aniversario de fundación de INSINCA.

Dentro de sus paredes, se recopilan testimonios de una empresa, que ha logrado dejar hasta la fecha, importantes huellas dentro de la historia de la Industria textil de El Salvador; entre ellas:

Ser un ejemplo de asocio público-privado, que ha permanecido por 50 años; ser pionera en la fabricación de fibras sintéticas en la región y por producir una marca de telas reconocida internacionalmente: SINCATEX

El Museo INSINCA, es un homenaje al Sr. FUJIO MATSUMOTO, quien fuera el cuarto Presidente de la empresa, en el periodo de 1976 – 1978. El Sr. Matsumoto, llegó a El Salvador en el año 1976 con la misión de dirigir INSINCA y mantener su liderazgo en la industria textil. Su gestión lamentablemente fue interrumpida contando con apenas 54 años de vida. Pero el recuerdo de su calidad humana, profesionalismo y mística de trabajo, permanece vivo a través de este homenaje.
Este proyecto tiene el objetivo de conservar y valorizar el legado de quienes escribieron la historia de una empresa, que desde un inicio logró superar adversidades y que hoy orgullosamente cumple 50 años Tejiendo Historia…


Testimoniales





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Km 12 ½, Apopa, San Salvador,
El Salvador

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